City of Sirens - Where every call tells a story

Willkommen

Willkommen bei City of Sirens – wo jeder Notruf eine Geschichte erzählt. Sechs Städte, ein Netzwerk aus Feuerwehr, Polizei und Kliniken. Schnapp dir deinen Charakter und werde Teil des Einsatzes!

Nach einer Serie von Großschadenslagen wurde ein landesweiter Verbund für Ersthelfer gegründet. Seattle, Chicago, Los Angeles, Nashville, Austin und Edgewater bilden die sechs Knotenpunkte.

Wir spielen im Jahr 2017 nach dem Prinzip der Szenentrennung. Canon-Charaktere und eigene Charaktere sind willkommen. Eine Registrierung ist ausschließlich Volljährigen möglich.

Team online

Unsere Teammitglieder
Jaci • Gabriela Dawson
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ana • Evan Buckley
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• LightShining
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Jaci • Stella Kidd
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Vor 7 Stunden

Inplay-Infos

  • Spieljahr2017
  • ZeitraumJanuar – Juni 2017

Wetter: Vom frostigen Hochwinter über nasskalte, stürmische Frühlingswochen bis zu den ersten warmen Frühsommertagen – mit Schnee, Regen und viel Wetterwechsel in allen sechs Städten.

News

02.11Willkommen bei City of Sirens! Das Forum ist eröffnet. Lies die Regeln, such dir eine Stadt aus und veröffentliche deinen Steckbrief.
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Polizei: Ausbildung und Bewerbung
Polizei: Ausbildung und Bewerbung

Voraussetzungen
  • Mindestalter meist 21 Jahre (einige Behörden 20 oder 18 mit Cadet-Programm).
  • US-Staatsbürger oder gleichgestellt, High-School-Abschluss (manche verlangen College-Credits oder Bachelor).
  • Führerschein, keine schweren Vorstrafen, keine Drogendelikte, saubere Vorgeschichte.
  • Gute körperliche Verfassung, Seh- und Hörtest.

Auswahlverfahren
  1. Bewerbung und schriftlicher Test: Logik, Textverständnis, Berichtsschreiben.
  2. Physical Agility Test (körperlicher Eignungstest): Laufen, Liegestütze, Sit-ups, Hindernislauf, Schleppen.
  3. Interview vor einer Kommission.
  4. Polygraph (Lügendetektor): Über Vergangenheit, Drogen, Straftaten.
  5. Hintergrundprüfung: Durchleuchtung von Familie, Nachbarn, Arbeitgebern, Finanzen, Social Media.
  6. Psychologischer Test und medizinische Untersuchung.
  7. Bedingter Einstellungsbescheid, dann Academy.

Police Academy (Polizeiakademie)
  • Dauer je nach Behörde etwa 4 bis 7 Monate (LAPD rund 6 Monate, CPD rund 6 Monate), oft mit Internatsbetrieb.
  • Inhalte: Strafrecht, Verfassungsrecht (4. Zusatzartikel: Durchsuchung; 5.: Miranda), Verkehrsrecht, Streifentaktik, Funk, Schreiben von Berichten, Schießtraining, Fahrtraining (EVOC), Selbstverteidigung, Festnahmetechniken, Deeskalation, Erste Hilfe, Umgang mit psychisch Kranken, Krisenintervention.
  • Abschluss mit Prüfung und Vereidigung („Swearing-in“). Der Abschluss heißt „Graduation“ und ist oft ein Familienereignis.

Field Training (FTO)
Nach der Academy fährt der Neuling mit einem erfahrenen Field Training Officer (Ausbilder im Streifendienst) auf Streife. Dauer etwa 12 bis 20 Wochen. Der FTO bewertet täglich. Danach folgt die Probezeit (meist 1 bis 2 Jahre), in der man schnell entlassen werden kann.

Karriere und Weiterbildung
  • Detective (Kriminalbeamter): Nach einigen Jahren Streife durch Prüfung oder Empfehlung. Kurse zu Tatort, Vernehmung, Forensik, Opferbetreuung.
  • Spezialeinheiten: SWAT (strenge körperliche und schießtechnische Auswahl), K-9 (Diensthund), Bomb Squad (Sprengstoffkommando), Gang Unit (Bandenbekämpfung), Narcotics.
  • Führung: Sergeant (Gruppenführer)-, Lieutenant (Leutnant)- und Captain (Wachenleiter)-Prüfungen, oft mit mündlichen Prüfungen und Beurteilung.
  • Akademische Bildung: Bachelor oder Master in Criminal Justice, FBI National Academy für Führungskräfte.
  • Instructor: Ausbilder an der Academy.